任职要求:
1、年龄30-40岁,热爱销售工作;
2、善于沟通,有较强的语言表达能力;
3、有较强的进取心、学习能力,勇于挑战自我,不甘平庸;
4、有较强的服务意识,诚实正直,吃苦耐劳。
公司薪酬:
新入职的无经验的新人,在实习期(实习经纪人)前2个月,底薪3000;转正后,提拥50%;
第二类:有同行业工作经验的商圈经理,由运营总监面试后决定其职级和待遇。
上班打卡,房源共享,1000无责2000绩效;
优势描述:
1、优越的薪酬福利
2、快速的成长发展机会(每季度一次评估晋升的机会);
3、良好的工作环境(同事之间相处融洽具有团队精神。
4、系统的培训课程(帮你从房产经纪的门外汉到专家的转变)
5、自由选择工作地点(你可根据住址就近距离上下班)
晋升机制:
组长-店长-区域经理;
转正标准:
试岗15天,双选否则无工资;
工作时间:
早上08:30-12:00;
晚上14:00-18:00;
每天08:30开早会,每个月4天休息时间;
工作地点:
东区、金泊湾、清风街、华富世家、文源绿岛、洹园、南湖新村、眼科医院、开发区。
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